Prezados(as) Servidores(as) Docentes e Técnicos, Aposentados e Pensionistas, Já está disponível para a consulta da comunidade vinculada a Universidade Federal do Amapá o Cronograma da Folha de Pagamento para o mês de AGOSTO DE 2017. Clique no link abaixo para ter acesso ao cronograma: CRONOGRAMA DA FOLHA DE PAGAMENTO - AGOSTO DE 2017 Mais informações Divisão de Pagamento de Servidores Ativos (96) 4009-5193 folhadepagamento@unifap.br
A Divisão de Qualidade de Vida da Pró-reitoria de Gestão de Pessoas (Progep) promoveu entre os dias 18, 19 e 20 deste mês atividades de reeducação alimentar infantil aos dependentes de servidores da Unifap. Por meio de conteúdos lúdicos e educativos, as crianças foram instruídas sobre distribuição dos alimentos na pirâmide alimentar infantil, valorização dos alimentos regionais; e socialização e alimentação saudável durante a 2ª Oficina de Nutrição Infantil. A oficina foi ministrada pela nutricionista Franciane Nunes. Também houve uma dinâmica de integração com a psicóloga Camilla Filocreão. Doze crianças participaram do projeto. As crianças participaram de um piquenique ao final da oficina. Fonte: Site da Unifap
A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, por meio da Divisão de Capacitação e Educação Profissional, divulgou o Plano Anual de Capacitação – PAC/UNIFAP - 2017, que é um dos instrumentos da Política de Desenvolvimento de Pessoas dos Servidores da Universidade Federal do Amapá. O PAC/UNIFAP - 2017 está ancorado no Plano de Desenvolvimento Institucional – PDI/UNIFAP 2015 - 2019, na perspectiva Aprendizado e Crescimento e Objetivo Estratégico Qualificar e Capacitar os Servidores docentes e técnicos e apresenta-se como instrumento orientador das ações de capacitação e desenvolvimento para os servidores, no qual constam critérios e metodologias para o desenvolvimento das ações de capacitação. Clique no link abaixo para ter acesso ao documento: Plano Anual de Capacitação - PAC/UNIFAP - 2017
Prezados Servidores, Informamos que a etapa de REGISTRO da nova avaliação GDH-2017 está aberta no período de 11/07 a 10/08/2017, para o devido preenchimento dos formulários de avaliação por todos os servidores SEM função gerencial (autoavaliação, avaliação dos pares e da chefia imediata), bem como por todos os servidores COM função gerencial/gestores (autoavaliação, avaliação dos servidores da equipe, avaliação da chefia imediatamente superior e das chefias imediatamente subordinadas). Ressaltamos que, conforme a Lei nº 11.091/2005, a Progressão por Mérito Profissional do servidor está condicionada a apresentação de resultado fixado em programa de avaliação de desempenho. Todos os servidores que possuem Plano Individual de Trabalho estão APTOS à participar desta etapa, uma vez que algumas questões dos formulários estão associadas às atividades do referido plano. Guia Simples para a realização da referida etapa Caminho para a etapa de registro Documento disponível: Memorando Circular Nº 77/2017 - DDP
A Comissão de Remoção, instituída para organizar o primeiro Processo Seletivo de Remoção voltado ao quadro de servidores técnico-administrativos da Unifap, divulgou na última sexta-feira (07) o resultado final desse primeiro certame. O resultado pode ser conferido Aqui