{"id":8198,"date":"2017-06-20T13:35:07","date_gmt":"2017-06-20T13:35:07","guid":{"rendered":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/?p=8198"},"modified":"2017-06-20T13:35:07","modified_gmt":"2017-06-20T13:35:07","slug":"por-meio-de-oficio-mec-orienta-ifes-sobre-processos-de-redistribuicao","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/2017\/06\/por-meio-de-oficio-mec-orienta-ifes-sobre-processos-de-redistribuicao\/","title":{"rendered":"Por meio de of\u00edcio, MEC orienta Ifes sobre processos de redistribui\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify\"><strong>O Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o (MEC) enviou \u00e0s Institui\u00e7\u00f5es Federais de Ensino Superior (Ifes), no dia 28 de abril, of\u00edcio circular onde orienta sobre os processos de redistribui\u00e7\u00e3o. De acordo com o art. 37 da Lei n\u00ba 8.112 de 1990, a redistribui\u00e7\u00e3o \u00e9 o deslocamento de cargo de provimento efetivo, ocupado ou vago no \u00e2mbito do quadro geral de pessoal, para outro \u00f3rg\u00e3o ou entidade de mesmo poder.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><strong>No entanto, \u00e9 necess\u00e1rio atentar-se para algumas condi\u00e7\u00f5es para que isso ocorra: deve haver interesse da administra\u00e7\u00e3o central; equival\u00eancia de vencimentos; manuten\u00e7\u00e3o da ess\u00eancia das atribui\u00e7\u00f5es do cargo; vincula\u00e7\u00e3o entre graus de responsabilidade e complexidade das atividades; mesmo n\u00edvel de escolaridade; especialidade ou habilita\u00e7\u00e3o profissional; e compatibilidade entre as atribui\u00e7\u00f5es do cargo e as finalidades institucionais do \u00f3rg\u00e3o ou entidade.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><strong>No documento, consta que \u201cO interesse da administra\u00e7\u00e3o, no que se refere \u00e0 redistribui\u00e7\u00e3o, est\u00e1 pautado na concord\u00e2ncia m\u00fatua da institui\u00e7\u00e3o de origem e de destino, nos termos da legisla\u00e7\u00e3o vigente\u201d. \u00a0No of\u00edcio, ainda \u00e9 expresso o Ac\u00f3rd\u00e3o n\u00ba 1308 do Tribunal de Contas da Uni\u00e3o (TCU), publicado no Di\u00e1rio Oficial da Uni\u00e3o em 28 de maio de 2014.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><strong>O texto do documento do TCU reitera o que preconiza a Lei 8.112 e esclarece que \u201co procedimento da \u2018redistribui\u00e7\u00e3o por reciprocidade\u2019 deve ser adotado em car\u00e1ter excepcional, observados os requisitos da Lei 8.112, em especial o interesse da Administra\u00e7\u00e3o&#8230;\u201d. O of\u00edcio foi emitido no sentido de dar uniformidade e celeridade \u00e0s an\u00e1lises e aos encaminhamentos dos processos de redistribui\u00e7\u00e3o por reciprocidade que tramitam pela Secretaria de Educa\u00e7\u00e3o Superior (SESu).<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><strong>Entre as exig\u00eancias para dar andamento \u00e0s an\u00e1lises est\u00e1 a manifesta\u00e7\u00e3o formal, via of\u00edcio, dos dirigentes m\u00e1ximos das Institui\u00e7\u00f5es envolvidas nos processos, concordando com a redistribui\u00e7\u00e3o e justificando o interesse da administra\u00e7\u00e3o no processo. Reitera mais uma vez no documento o car\u00e1ter excepcional do procedimento.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">\n<p style=\"text-align: justify\"><strong>FONTE: <span style=\"color: #008000\"><a href=\"http:\/\/www.unifap.br\/public\/index\/view\/id\/8911\"><span style=\"color: #008000\">Assessoria Especial da Reitoria<\/span><\/a><\/span><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o (MEC) enviou \u00e0s Institui\u00e7\u00f5es Federais de Ensino Superior (Ifes), no dia 28 de abril, of\u00edcio circular onde orienta sobre os processos de redistribui\u00e7\u00e3o. De acordo com o art. 37 da Lei n\u00ba 8.112 de 1990, a redistribui\u00e7\u00e3o \u00e9 o deslocamento de cargo de provimento efetivo, ocupado ou vago no \u00e2mbito do&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":685,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"ngg_post_thumbnail":0,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-8198","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sem-categoria","entry"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8198","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/wp-json\/wp\/v2\/users\/685"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8198"}],"version-history":[{"count":1,"href":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8198\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8199,"href":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8198\/revisions\/8199"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8198"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8198"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/www2.unifap.br\/drh\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8198"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}