A UNIFAP inicia hoje a campanha de natal “Unifap Solidária”. Recebemos a visita do Papai Noel e ele nos pediu essa força para fazer mais pessoas felizes :-). Aceitamos o desafio.

Ocorreu no dia 04/11 por meio da Divisão de Qualidade de Vida/PROGEP homenagem ao dia do servidor público (28/10). O evento contou com a apresentação da Banda de Música do Corpo de Bombeiros do Amapá, seguido pela abertura e discurso do Pró-Reitor de Gestão de Pessoas Sr Dorivaldo Santos e da Magnífica Reitora em exercício Profª Adelma Barros. A servidora do Departamento de Registro e Controle Acadêmico Deuseni Oliveira apresentou o tema: Estratégia, Inovação e Criatividade no Serviço Público: Tudo começa por mim. A palestra abordou a importância do capital intelectual dos servidores, motivação, liderança e bom relacionamento. O Sr Marcos Drago, Gerente Regional da Eletronorte no Amapá trouxe a experiência da implantação da Filosofia 5S, demonstração das melhorias e evolução na empresa, bem como a proposta de implantação através de parceria nesta IFES. O evento contou, ainda, com a realização de café da manhã disponibilizado pelo SINDSEP, realização de ginástica laboral, aferição de pressão arterial e massagem relaxante ofertados pelo GEAP, limpeza de pele e maquiagem em parceria com a Mary Kay e sorteio de prêmios. Agradecemos a participação e colaboração de todos os servidores neste momento que foi planejado especialmente para homenageá-lo! “Se você tem metas para um ano. Plante arroz Se você tem metas para 10 anos. Plante uma arvore Se você tem metas para 100 anos então eduque uma criança Se você tem metas para 1000 anos, então preserve o meio Ambiente.” (Confûcio) Parcerias: ELETRONORTE, GEAP, CBMAP, SINPOL, SINDSEP, Rádio UNIFAP, Assessoria UNIFAP, Mary…

  A Divisão de Qualidade de Vida/PROGEP em parceria com SESI está promovendo o curso Cozinha Brasil na Universidade Federal do Amapá. Na manhã de hoje foram realizadas três receitas: suco de abóbora com maracujá, purê de forno e arroz com casca de abóbora. O curso foi dividido em três momentos: Primeiro os alunos tiveram uma aula teórica com a prof. Marineide Pires (formada em Economia doméstica), falando sobre os alimentos e suas propriedades.. Após esse primeiro momento foi a hora da parte pratica e os alunos colocaram a mão na massa para preparar as receitas. O terceiro momento foi a degustação. Este evento acontecerá dias 29, 30 e 31 de Outubro e faz parte da programação do dia do Servidor Público!

Prezados Servidores,              Na próxima semana o Setor Qualidade de Vida dará início aos atendimentos nutricionais individualizados, onde você poderá realizar a sua avaliação antropométrica (peso, altura e circunferências) e nutricional, assim como reeducação alimentar. Lembrando que a alimentação saudável deve estar inserida no cotidiano das pessoas e é um fator fundamental para a qualidade de vida, na medida em que promove a saúde e bem estar das pessoas.              Os atendimentos serão oferecidos aos servidores (técnicos e docentes) e seus dependentes, bem como aos bolsistas da instituição.             As consultas serão realizadas da seguinte forma: segunda, terça e quarta no período da manhã (8h-12h) e sexta no período da tarde (14h-18h). Os agendamentos serão realizados na PROGEP, setor de Qualidade de Vida. Equipe Qualidade de Vida

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Amapá visando prestar maiores informações ao servidores desta IFES quanto aos dias de feriados nacionais e pontos facultativos do ano de 2014 e quanto ao horário de expediente diferenciado nos dias das partidas da Seleção Brasileira de Futebol na Copa do Mundo FIFA 2014, divulga as Portarias nº 02/2014 e nº 113/2014 do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão que tratam dos assuntos em pauta, respectivamente.

A PROGEP, por meio da Divisão de Saúde e Medicina do Trabalho (DSMT), submetida ao Departamento de Desenvolvimento de Pessoas (DDP), convida todos os servidores (Técnicos administrativos e docentes) a participar da Avaliação de Saúde do Servidor, com foco em saúde mental, preenchendo o formulário abaixo: https://docs.google.com/forms/d/1PJ69dRcmBUnItxxUabaNYz0OVVNANOiGCSfAaqp-oSQ/viewform Através deste primeiro instrumento de avaliação, será possível à DSMT conhecer melhor as necessidades em saúde dos servidores da UNIFAP. Permanecemos na expectativa da participação de todos.  

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas está colocando à disposição de todos os servidores técnicos-administrativos da Universidade Federal do Amapá o questionário do Levantamento das Necessidades de Capacitação-LNC-2014-2015. Trata-se de um importante instrumento de gestão que subsidiará o planejamento das ações de desenvolvimento destes servidores, sobretudo para atender ao disposto no item 7 - Das disposições gerais, da Portaria Nº 27-MEC, de 15 de janeiro de 2014 que Instituiu o Plano Nacional de Desenvolvimento Profissional dos servidores integrantes do Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos em Educação, no âmbito das Instituições Federais de Ensino vinculadas ao Ministério da Educação. Nas disposições gerais da respectiva portaria consta que o levantamento das necessidades de capacitação deverá ser elaborado e apresentado pelas Instituições Federais de Ensino, a qual encaminhará posteriormente à Comissão Nacional de Supervisão. Visando levantar dados acerca das necessidades de capacitação e qualificação formal dos técnicos-administrativos em educação da UNIFAP, os dirigentes das unidades deverão informar aos técnicos lotados nas respectivas unidades administrativas que o questionário deverá ser acessado no link https://www.onlinepesquisa.com/s/capacitacaounifap.  

A PROGEP iniciará os exames médicos periódicos aos servidores da UNIFAP no mês de fevereiro, Os exames médicos periódicos fazem parte da Política de Atenção à Saúde do Servidor e a sua realização está prevista no art. 206-A da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, regulamentada pelo Decreto Lei Nº 6.856, de 25 de maio de 2009 e orientada pela Portaria Normativa Nº 4, de 15 de setembro de 2009. A O objetivo dos exames periódicos é a avaliação do estado de saúde dos servidores e tem caráter preventivo, visando identificar possíveis alterações relacionadas com a atividade laborativa e, ou com o ambiente de trabalho, caracterizando-se como uma atividade importante para promoção à saúde e identificação precoce de doenças. A Universidade realizará os exames periódicos por meio da empresa Cardiomed, que promoverá consultas, os respectivos exames e avaliação clínica, com a emissão do ASO (Atestado de Saúde Ocupacional) pelo médico do trabalho ao final deste processo. Demais informações, entrar em contato com a Divisão de Saúde e Medicina do Trabalho nos telefones 3312-1854 ou 3312-1728.